2021年，彬长矿业文家坡矿紧扣内涵式高质量发展主线，倾力打造责任全覆盖、监管全过程的安全监督管理体系，全员携手种好“平安树”，精心培育“安全果”，密织安全“防护网”，为创建本质安全型矿井筑牢基础。

压实各级主体责任 构建安全管理体系

该矿不断加快本质安全型矿井建设，用好用活全层级自主管理这一有效手段，明确矿井、专业、区队、班组、职工五个层面的安全主体责任，全面梳理各层级的安全管理内容、分管业务范围，促进安全管理流程自上而下有序衔接，确保安全生产各个环节有专人负责、专人落实、专人考核，着力补齐安全生产短板，消除安全管理漏洞，进一步压紧压实各级人员打好安全主动仗的责任心和紧迫感，倒逼全员争做本质安全的践行者、监督者。在安全管理体系建设上，该矿以“安全第一、预防为主、综合治理”为指导方针，抓好“双重预防机制”建设，深入推进煤矿安全专项整治三年行动，扎实开展全系统各环节安全大检查，对标对表细致排查各类安全隐患，积极构建了全员参与、全过程监管、全方位覆盖的安全管理体系，确保“常青树”根深蒂固，为矿井安全生产形势持续稳中向好夯实了基础。

规定动作步步到位 自选动作注重实效

“常青树”如何枝繁叶茂？“安全果”如何精心培育？面对当前严峻的安全生产形势，该矿主动出击、真抓实干，厘清安全管理思路，扎扎实实做好煤矿安全专项整治三年行动、安全基础管理考核、“四员两长”精细化考核、安全风险分级管控、事故靶向式培训、隐患闭环管理等规定动作，严把检查、分析、整改、复查四个关口，对现场薄弱环节、潜在安全隐患进行分析讨论，找准找实安全隐患出现的源头，及时消灭在萌芽状态，摸清摸透薄弱环节产生的原因，采取有效措施扎紧安全“篱笆”，确保规定动作一个不少、步步到位，安全检查不走过场、环环相扣。切实将安全专项检查、安检员晋档升级考核、零星工程任务书、“随手拍”微信平台等自选动作抓细抓好抓出成效，结合安全管理重点对现有“四员两长”工作手册中的工作标准、作业流程、考核事项、安全生产职责等11项内容及时进行更新完善，围绕“三违”、隐患总数不得超过上月的目标，继续推行隐患和“三违”积分考核制度，对履职不尽心、监管不到位的人员严格进行惩处，使用经济杠杆撬动全员安全意识有效提升，营造了安全生产人人有责、人人负责的良好氛围，确保自选动作成为夯实安全根基的有效抓手。（甄景林 屈伟亮）