企业管理

黄陵矿业发电公司:深度调峰初见成效

作者: 宁亚平 王超 高一木     时间: 2020-04-03     点击: 查询中    分享到:

自今年35日正式进入陕西电力辅助服务市场来,黄陵矿业发电公司累计进行深度调峰7台次,合计增收17.85万元,为黄陵矿区电力板块持续增盈和下一步深度调峰工作奠定了基础。

应时而谋 抢抓机遇

深度调峰,指具备深度调峰资质的火电机组根据电力调度中心指令,降低机组出力至50%额定负荷以下的一种非常规调峰方式。

近年来,由于我国新能源发电的迅猛发展,煤电产能的过剩,煤电灵活性改造势在必行。当新能源在电网中的比例逐渐扩大时,对调峰电源的需求也逐渐升高,与新能源等电源相比,火电机组具有较好的调峰性能。而对于以煤炭为主要一次能源的国家而言,高调节性的火电机组,就成为了最为现实的可行选择。 

为积极应对电力市场新形势,抢占技术创新和市场先机,拓宽增收渠道,该公司未雨绸缪、提前布局,从燃烧安全、节能减排、机组效率、辅机出力、AGC控制等方面考虑,在2017年至2019年间,先后对两台300MW机组实施炉内低氮燃烧改造+SNCR提效改造、锅炉冷渣机提效和脱硫系统深度优化等一系设备系统优化改造工作,并对机组主要保护逻辑进行全面梳理,制定机组深调实施方案,有序推进机组深调运行优化与技术改造工作,确保机组深度调峰性能。与此同时,该公司自2019年开始,多次与陕西省电网调进行沟通、协调,共配合其完成4次深度调峰试验,为公司早日实现“深调”创效目标打下设备基础。

迎难而上 克难攻坚

“试验过程中,锅炉燃烧不稳定、供热抽汽参数波动大、脱硝入口烟温过低导致氮氧化物指标难以控制,是公司实现深度调峰目标的‘拦路虎’。”该公司发电二车间主任胡寻健说到。

针对试验过程中暴露的疑点、难点问题,该公司成立深度调峰领导小组,多次组织各专业技术人员深究研讨,从运行调整方式、节能降耗及安全环保等多方面入手,进一步制定完善降低炉内含氧量和优化配煤掺烧实施方案;进行脱硫脱硝改造,加大置换石灰石浆液频次,提高浆液品质,严格控制环保参数;加强设备治理,加大巡点检次数,对设备缺陷、隐患及时整改,确保设备的安全可靠;加强人员技能培训,通过仿真机平台进行操作演练,完善深度调峰方案和注意事项,提高人员技能素养和应急处置能力,为深度调峰打下坚实的基础。最终,在今年35日,公司三期电厂两台机组全部取得陕西电网深度调峰资格,顺利进入陕西电力辅助服务市场,迈出了企业提质增效的关键一步。

开拓进取 破浪前行

“现在,我们的工作思路已经从原先的单一注重发电量,向争取综合效益最大化而进行调整。”该公司企业管理部部长马征说到。

据悉,自进入陕西电力辅助服务市场来,该公司时刻紧盯陕西新能源及电网断面负荷情况,积极与陕西省电网调沟通,全力争取深度调峰机会,为企业开源增收创造条件。同时,该公司积极适应陕西省电网调峰报价竞争机制,组织技术专工及时测算机组在深度调峰工况下的发电煤耗、厂用电率等关键指标,作为公司“深调”竞价的依据,争取以最佳报价使公司获益最大化。另一方面,该公司制定并下发《机组深度调峰技术措施及注意事项》,并定期对深度调峰过程中的安全防范、经济技术达标的完成情况进行统计分析后,在班组间进行小指标排名,营造比、学、赶、超的浓厚氛围,进一步提升公司深度调峰“软”实力。

“根据去年机组运行情况分析,预计实施深度调峰后,机组深调期间可降荷至38.33%,每小时最大调峰补偿1.3万元。按照可调天数180天计算,年度可获得最大调峰收益1900余万元,为企业提升经济效益开辟了一条新路径。”该公司值长室副总值长刘挺介绍到。

下一步,该公司将继续围绕“抢发电量、争取深度调峰机会”两条主线,加强机组灵活性改造,优化系统运行方式,继续细挖机组“深调”性能,争取电力市场辅助服务奖励最大化,努力实现公司年度生产经营目标。(宁亚平 王超 高一木)

上一篇:陕西煤业开展“学法规、抓落实、强管理”活动 下一篇:陕焦公司黄陵煤化工:运行 “横大班”管理 稳产高...